靖宇縣人民政府辦公室印發了《靖宇縣“十四五”城鄉社區服務體系建設規劃》（以下簡稱《規劃》）。為便于各單位和社會公眾廣泛知曉《規劃》內容，現解讀如下。 

　　一、規劃背景 

　　為貫徹落實黨中央、國務院決策部署，省委、省政府的工作安排，進一步推動靖宇縣城鄉社區服務體系建設高質量發展，不斷強化社區為民、便民、安民功能，讓靖宇人民生活更加美好，根據《吉林省“十四五”城鄉社區服務體系建設規劃》（吉政辦發〔2022〕18號）和《白山市“十四五”城鄉社區服務體系建設規劃》（白山政辦發〔2022〕21號）文件精神，編制本規劃。 

　　二、發展目標 

　　到2025年，基本建成與全縣經濟社會發展水平相適應、廣覆蓋、高水平、高質量的城鄉社區服務體系。 

　　三、主要內容 

　　《規劃》共分7個版塊13個方面重點任務。 

　　一是發展環境、總體要求、基本原則、主要目標。 

　　二是加強黨對城鄉社區服務體系建設的全面領導。 

　　三是強化政府在基本公共服務供給保障中的主體地位，推動服務提供主體多元化、提供方式多樣化，促進服務資源高效配置和有效輻射。 

　　四是著力加強社區兜底服務能力建設，加大社區養老、托幼、未成年人保護、服務供給力度，做好對困難群體和特殊人群關愛照護。 

　　五是完善城鄉社區便民利民服務網絡，推進城市社區“15分鐘”便民生活圈建設。建立健全村（居）級下屬委員會。 

　　六是加強社會治安綜合治理平臺建設，建立工作機制，做好平安建設、綜合治理、維護穩定等工作。 

　　七是合理布局社區基本公共服務設施，優先保障老年人、未成年人、殘疾人服務需要。 

　　八是堅持“小辦公、大服務”原則，全面取消村（社區）干部獨立辦公室，推行一站式辦公。結合地域、社區等特色，加快推進地名標志設置。 

　　九是努力構建基礎設施多元化投融資保障機制，整合面向社區的服務資金、資源、項目等，以村（社區）黨組織為主渠道落實。 

　　十是鼓勵多方參與建設智慧社區信息系統和簡便應用軟件，開發智慧社區移動應用服務。運用微信、政務自助終端等引導社區居民參與公共事務、開展協商活動等。 

　　十一是規范村（居）民委員會換屆選舉，推行村（社區）“兩委”成員交叉任職，全面落實縣、鄉、村三級聯審機制，依法選優配強村（社區）“兩委”班子成員。 

　　十二是健全落實“社工崗”人員“三崗十八級”等級薪酬績效制度和“五險一金”等福利待遇。可依托“萬人大培訓”開展村（居）“兩委”成員教育培訓。 

　　十三是加強鄉鎮社會工作站建設，到2025年末，實現每個鄉鎮“社工站”至少有1名“社工”專業人才。 

　　四、保障措施 

　　明確了規劃實施保障措施，提出了加強組織領導、政策保障、法治支撐、考核評估，為規劃實施提供保障。 

    原文附件：靖宇縣“十四五”城鄉社區服務體系建設規劃